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2019年银行从业考试《银行管理》模拟试题练习(10)答案

2019-09-20 17:58:20 江西中公金融人 http://jx.jinrongren.net/ 来源:江西银行从业资格考试
【导读】根据中国银行业协会发布的《2019下半年银行业专业人员初级和中级资格考试报名通知》可知,2019年下半年初级银行从业资格考试报名时间为8月12日至9月29日。
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\ 2019银行从业备考指导

1.【答案】ABCDE。解析:商业银行风险管理的人主要策略和方法包括风险对冲,风险分散,风险规避,风险转移和风险补偿。

2.【答案】DE。解析:对于信用风险和市场风险而言,风险与报酬存在一一映射关系,但这种关系并不一定适用于操作风险。操作风险包括合规风险。

3.【答案】ACD。解析:第十条高级管理层负责执行董事会决策;负责根据董事会确定的可接受的风险水平,制定系统化的制度、流程和方法,采取相应的风险控制措施;负责建立和完善内部组织机构,保证内部控制的各项职责得到有效履行;负责组织对内部控制体系的充分性与有效性进行监测和评估。

4.【答案】ACDE。解析:根据《金融企业不良资产批量转让管理办法》第八条规定:下列不良资产不得进行批量转让:

(一)债务人或担保人为国家机关的资产;

(二)经国务院批准列入全国企业政策性关闭破产计划的资产;

(三)国防军工等涉及国家安全和敏感信息的资产;

(四)个人贷款(包括向个人发放的购房贷款、购车贷款、教育助学贷款、信用卡

透支、其他消费贷款等以个人为借款主体的各类贷款);

(五)在借款合同或担保合同中有限制转让条款的资产;

(六)国家法律法规限制转让的其他资产。

5.【答案】CE。解析:根据《商业银行稳健薪酬监管指引》第二章薪酬结构的第五条,商业银行应设计统一的薪酬管理体系,其薪酬由固定薪酬、可变薪酬、福利性收入等构成。固定薪酬即基本薪酬,可变薪酬包括绩效薪酬和中长期各种激励,福利性收入包括保险费、住房公积金等。故选项为 C 与 E。

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