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江西农商行招聘面试热点试题:无领导小组讨论选择类问题

2019-04-01 10:41:23 江西中公金融人 http://jx.jinrongren.net/ 来源:江西农村信用社招聘网
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无领导小组讨论-选择类问题

【例题】

创新和军事化统一管理,哪个更适合企业?

【中公金融人点拨】

此题属于选择类问题中的两难式问题,要求考生在两种互有利弊的答案中选择其中的一种,主要考查考生的分析能力、语言表达能力以及说服能力等。

具体到这道题,给出的两个观点看似矛盾,但并不是对立的。无论考生选择创新还是军事化统一管理,只要言之有理,做到自圆其说即可。

选择创新的理由:因为创新是企业发展的原动力,在科学技术不断发展、知识经济初露端倪、经济全球化日益发展的总趋势下,国内外市场竞争日益激烈。要想应对瞬息万变的市场竞争,只有将企业发展的主攻方向逐步转入创新发展的轨道,以提高企业的整体经济实力。

选择军事化统一管理的理由:军队是纪律严明、作风过硬的队伍,企业实施和借鉴军事化管理思想,就是要用最有效的军队管理模式来规范企业人员的行为,打造最硬的执行力。这是企业参与市场竞争、强化竞争优势的需要。

军事化管理的内容十分丰富,涵盖了企业管理的方方面面,不仅要规范各岗位的工作标准,也要规范员工的行为标准,长期坚持,员工个人素质就会不断提高,并将大大增强企业的凝聚力。

在有限的时间里,发挥自己的影响力和说服力来做到脱颖而出,是制胜的重要因素。但考生要注意的是,不论哪种意见占上风,都是大家小组讨论的结果,所以表现得"有风度"也很重要。

除了二选一的问题之外,还有一种选择类问题是多选一式的。此类题目由于选项较多,其中往往有命题专家设计的干扰选项,所以选对选准的难度相对较大。那么怎样才能在选项较多的选择类无领导小组讨论题中,找到命题专家设计的相对正确的选项呢?

前提是必须要确定一个原则。比如对于大家很熟悉的荒岛逃生这道"六选一"的题目,考生究竟是选择先营救孕妇,还是宇航员,抑或是流浪汉,不能单纯地思考一个独立个体的特征,一定要纵观岛上六人的生存状态,看谁能安全乘坐橡皮气球离开,找到救援队伍,并且将岛上剩余五人救出去,力求全体获救,这是营救方案的一个总体原则。之后再围绕"比较大求生"的总原则,找出最佳营救方案。

在无领导小组讨论中,只有掌握各种题型的破题方法,才能在讨论中胸有成竹、顺势而上,最终成为进程的把控者。

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