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2019江西银行信用卡条线营销中心招聘公告

2019-06-12 17:20:52   中公金融人网   来源: 江西人力资源网
2019江西省银行社会招聘备考指导
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江西银行系江西省首家省级法人银行,现已覆盖广州、苏州,以及江西省全部设区市和80%的县域;发起设立江西金融租赁公司和5家村镇银行。以人为本的理念使我们致力于员工成长与企业发展有机地结合。现在,我们有良好的工作氛围、优厚的薪酬待遇、广阔的发展平台,虚位以待,邀您同行!

一、招聘岗位:大额分期业务主任岗(两地区各1名)

工作地点:南昌、萍乡

(一)岗位职责

1、负责江西银行南昌地区大额分期(汽车、家装、车位分期等产品)业务的推进和督导,完成总行下达的任务指标,提升中间业务收入;

2、进行人员招聘、培训、团队梯队建设等,带领团队客户经理进行市场开拓,督导客户经理日常工作;负责本团队员工业绩考核、激励、员工日常管理;

3、把控团队业务风险,控制不良。

(二)任职要求

1、26-32周岁,本科及以上学历;市场营销、工商管理、经济金融专业者,具备金融行业经历,汽车经销商渠道及家装公司、楼盘车位渠道资源者优先;

2、熟悉银行信用卡大额分期政策及操作规范,目标意识强;

3、具有良好的沟通、市场拓展能力。工作责任心强,具有组织、计划、实施、控制能力;

4、具有团队协调能力,拥有2年以上团队管理经验者优先。

二、招聘岗位:大额分期客户经理(若干名)

工作地点:南昌、上饶、赣州、萍乡、九江

(一)岗位职责:

1、负责当地汽车分期、家装分期、车位分期市场开拓与维护。

2、负责收集大额分期客户材料,审查授信资料完整性与合规性。

3、控制客户风险、把握客户交易及材料真实性。

(二)任职要求:

1、年龄28周岁以内,大学本科及以上学历(条件优秀可放宽);具备金融或汽车销售行业从业经历,汽车经销商渠道及家装公司渠道资源者优先;

2、男女不限,形象气质好;性格开朗、思维敏捷,具有良好的沟通、学习和市场拓展能力,能与往来商户建立良好的合作关系;

4、热爱工作,具有较强的岗位工作兴趣与良好的职业操守;乐观积极,对工作有较强的冲劲及干劲;

5、有较好人际沟通能力,拥有团队协作意识,待人亲和,有责任感,具有较强的学习能力,无不良工作记录。

以上岗位薪酬待遇:

薪酬:基本工资+绩效+福利+餐补(人均月薪6000-10000元)。

福利待遇:

1、为员工缴纳医保、工伤险、养老险、生育险;

2、三节福利、降温烤火费、双休体制、带薪年假。

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江西金融人
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